Selección
Planificación
Dimensionamiento
Seleccion especializada
Análisis de perfiles
Reclutamiento
Proceso Selectivo
Toma de decisiones
Actividad y entorno del mercado.
Búsqueda de candidatos
-search & recluting 3.0-
Dinámicas de grupo.
Referencias.
Objetivos estratégicos,
funcionales y operativos.
Contactos precios.
-Hard screening-
Entrevistas personales
Elección final
Perfil personal, profesional y competencial de cada ejecutivo.
Ajustes de candidaturas
-Long list-
Formación
En Grow Sales Force entendemos que la formación es un elemento muy importante para la consecución del objetivo y la estabilidad del equipo comercial.
La formación del equipo busca forjar un espíritu de alta motivación, involucrando a los comerciales en el desarrollo de la acción y su repercusión directa en los resultados, con una mayor eficacia y un mejor rendimiento individual y de grupo.
Formación inicial:
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Producto
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Técnicas y habilidades para la venta
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Objetivos de la acción
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Liderazgo y Gestión de equipos (para jefes de equipo y coordinadores)
Formación continua:
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Acompañamiento y apoyo permanente
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“Micro-sesiones” individuales
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Coaching comercial
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Reciclaje y actualización periódica
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Producto/servicio (Cliente)
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Técnicas de Venta (Grow Sales Force)
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Operativa/Coordinación (Grow Sales Force)